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복지 혜택

업무에만 집중할 수 있도록 아낌없는 지원과 보상을 제공합니다. 복지 혜택은 지금 이 순간에도 팀원들의 피드백을 반영하여 더 나은 방향으로 진화하고 있습니다.

업무 성과 및 역량에 따라 회사 측에서 먼저 수시로 연봉협상을 제안합니다.

1년 차 이상 아드리엘러에게는 별도 승인 없이, 리프레쉬 휴가 5일을 더해 총 20일의 휴가가 주어집니다. (단, 1년 차 이전의 경우 휴가 11일)

아드리엘러의 든든한 점심 식사를 위해 월 20만 원, 연 240만 원의 점심 식대를 지원합니다.

만 3년 근속한 아드리엘러에게는 리프레쉬 차원에서 일주일간 국내 어디서든 근무를 할 수 있도록 숙박비를 지원합니다.

다양한 종류의 간식, 음료가 무제한으로 제공됩니다.

출근 전, 점심시간, 퇴근 후 언제든 체력 단련을 위해 헬스장을 무료로 이용할 수 있습니다.

아드리엘러의 건강을 위해 건강검진 항목과 상관 없이 매년 건강검진 비용의 50%를 지원합니다

도서, 워크샵, 세미나 등 개인의 역량을 키우기 위한 업무 교육비를 100% 지원합니다.

회사 및 업무와 관련한 모든 이동에 있어서 택시비를 지원합니다.

생일에 가족, 친구와 행복한 시간을 보낼 수 있도록 생일이 포함된 달 중 하루는 시간 무관 조기퇴근이 가능합니다.

크리스마스, 할로윈 등 특별한 기념일 파티, 랜덤 4인 회식 등 아드리엘러들이 끈끈해질 수 있는 다양한 이벤트를 지원합니다.

풍요로운 명절을 보낼 수 있도록 감사의 마음을 담은 명절 상여금을 지급합니다.

직군, 직급에 상관없이 우수한 인재를 추천한 아드리엘러에게는 수습기간 종료 후 인재 추천금을 지급합니다.